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用辛勤和汗水铸就美丽班组——济二矿运转工区矿灯房班组
互联网 2016-03-07

在济二矿运转工区矿灯房有这样一个女工集体,她们用勤劳智慧,精益求精,团结协作打造了一个“美丽”班组。

矿灯房班长陈利说:“我们每个人都有自己的责任和梦想,工作苦点累点真没啥。在这严峻的形势下,我们要在平凡的岗位上为我们的矿井、我们的公司贡献光和热,用心呵护好下井职工的“眼睛”,为我们的下井职工做好坚强后盾!”

矿灯房现有女职工14名,她们肩负着全矿大约3100台矿灯、自救器发放、维护任务,在生产中处于非常重要的地位。作为巾帼不让须眉的代表,寒来暑往,她们穿梭在灯架间,不厌其烦地重复着发放、充电、检查、擦拭、维修等工作。在工作中积极做到勤查、勤修、勤檫、勤问,注重干标准活,上标准岗,确保每个灯架、每盏矿灯都安全完好、干净整齐,从而让全矿所有下井员工用上了安全灯、放心灯。

团结协作的“女汉子”

2015年9月份,为进一步实现矿灯房规范化、自动化管理,在工区带领下,班组全体姐妹们对矿灯房进行了搬家和升级改造,搬家中面临的最大难题是在搬的过程中不能影响职工正常下井用灯。当时的矿灯、自救器各有4800个。那么多的矿灯和自救器且不说搬运,光一个个地开锁再把锁一个个对应地锁到架子上,就是很难办到的。但是一想到下井职工是咱们矿井的顶梁柱,矿灯房的姐妹们心往一处想,劲往一处使,再苦再难都咬牙坚持。工作开始了她们把架子上的矿灯,自救器一一取下装入袋子运往新灯房。有时还需要从一楼抬到二楼。班组的姐妹们你累了我给你加油,我累了你给我鼓劲,就这样她们以旧灯房每天下矿灯、自救器900个,锁900把,新灯房每天上矿灯、自救器600个,锁600把的速度推进搬家工作。下井职工凡是在旧灯房找不到矿灯的,当天就能在新灯房领到新钥匙,连续干了9个工作日才全部完工。在这期间班长陈利白天搬家晚上接着上中班或夜班就是为了给职工发放钥匙,小妹妹李长莉、林翠翠把手磨破了·····但是却没有一人请假,一直坚守岗位。在她们的努力下,新灯房运行正常,没有出一点点的差错。

亲人般的优质服务

矿灯房是矿工上下井的必经之地,也是煤矿安全生产的第一道防线。矿灯房的女工们以为全矿下井职工提供优质服务为目标,在工作实践总结出优质服务三法:微笑自然服务矿工;亲和友善对待矿工;安全嘱语祝福矿工。为下井职工们拧紧下井前的最后一道安全弦。姐妹们在矿灯发放窗口实行微笑服务,“一送光明,二送嘱托,三送关爱”。对待每个一线职工都怀着崇高的敬意,哪怕是一句话、一个眼神都充满着亲人般的期待和温馨。“您好”、“请注意安全”、“请不要违章” 等一句句问候和叮嘱,让下井的矿工感受到亲人的牵挂。当他们升井交灯时,班长陈利带领姐妹们不忘道一声“辛苦了”、“请好好休息”等,让他们真真切切地体会到了亲人的关心。

不甘落后的“勤学者”

矿灯房的女工们深信腹有诗书气自华,为此她们在工作之余不忘坚持读书学习,利用业余时间刻苦专研《矿灯常见病因与维修》等书籍,个个都是矿灯和自救器的维修高手。班组女工全部一次通过了充电工中级工(本工种只有中级工)技能鉴定。当初矿灯房刚刚更换锂电池矿灯时,遇到了不少的难题。由于这种矿灯结构和原理都和原来传统的加酸矿灯不同,这就给日常的维修、保养带来了困难。为此,女工们在班长陈利的带领下,放弃休息时间,从头学起,积极查阅相关技术资料,并把损坏的矿灯反复拆装,遇到实在搞不懂的技术难题就联系矿灯厂人员传授技能。终于通过勤奋和刻苦钻研,迅速掌握了矿灯的维修技巧。她们成立了矿灯房QC小组,先后开展了《降低矿灯红灯率》、《提高矿灯充电合格率》等课题均获得了中国煤炭工业协会部级优秀奖。现在她们正在努力钻研降低带定位新矿灯的红灯率,确保更好地为下井职工服好务。

节约增效的能工巧匠

去年以来我们煤炭企业面临的经济形势越来越严峻。矿灯房的姐妹们不等不靠,从节约一个螺钉、一截电线做起,积极开展修旧利废活动,能修则修,不能修的拆下零件,分门别类合理修旧利废,班长陈利有一个“百宝橱”,里面分门别类的摆放着回收的宝贝:大到充电器,小到螺丝帽。由于她们精打细算的过日子,仅通过对矿灯进行技术加工,使每盏矿灯的使用年限延长了半年至一年,每年可节约800余盏矿灯,节约资金53600余元。她们还集思广益对矿灯房充电室部分矿灯充电架进行改造,建立了矿灯信息管理系统。可自动识别矿灯的充电位置、监测矿灯的充电状态等。使用后,矿灯房值班人员减少4人,达到了减人提效的目的。

一份耕耘一份收获,济二矿运转工区矿灯房多次被评为“巾帼标兵岗”等荣誉称号。(济二矿 刘娟)

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